6月23日，山西工程職業(yè)學院黨委書記韓永清，黨委副書記、院長宋軍一行來集團公司洽談合作，集團公司黨委書記、董事長韓珍堂熱情接待了客人一行，雙方還圍繞深入拓展合作進行交流。
韓珍堂從改革、創(chuàng)新、精細管理等方面對太重的情況作了介紹。他表示，公司當前在國企改革三年行動、省屬企業(yè)深化改革提質增效三年行動和省屬企業(yè)扭虧減虧三年行動的基礎上自我加壓、延伸拓展，開啟了新一輪的機構、流程、制度改革。發(fā)展是第一要務，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力。隨著改革的持續(xù)深入，公司現(xiàn)在比以往任何時候都更加需要人才、渴求人才，因此公司堅持以開放的姿態(tài)引進人才，不斷加強不同層次的人才培養(yǎng)工作，堅持培養(yǎng)與引進結合，統(tǒng)籌推進“精英管理、科技創(chuàng)新、能工巧匠”三支隊伍建設，營造了濃厚的創(chuàng)新氛圍。山西工程職業(yè)學院作為一所“雙高計劃”院校，為相關企業(yè)輸送了很多高素質技術技能型人才，很多專業(yè)優(yōu)勢與我們的產業(yè)發(fā)展需求高度契合，希望雙方能發(fā)揮各自優(yōu)勢，加強針對性互動，深入“產學研用”交流合作，實現(xiàn)合作育人、互利共贏，打造校企合作標桿，共同為全方位推動高質量發(fā)展做出新的更大貢獻。
韓永清對太重的信任表示非常感謝，對公司改革發(fā)展中的經驗成效和未來藍圖的擘畫很受啟發(fā)，對企業(yè)領導的家國情懷深感敬佩。他對山西工程職業(yè)學院“一院兩校五區(qū)”的基本情況進行了介紹，并表示，非常希望能通過此次簽訂的協(xié)議，使雙方合作紐帶更加穩(wěn)固。下一步，山西工程職業(yè)學院一定秉承“務實”的原則，在構建多層次合作機制、多元人才互聘機制、項目化推進實施機制三方面努力完善，真正推動此次校企合作取得實質性進展。學院定將堅持需求導向、問題導向、結果導向，緊跟太重改革發(fā)展步伐，在增強職業(yè)教育的適應性上下功夫，圍繞太重實際需求全力提供更適配的人才，為太重高質量高速度發(fā)展提供技能人才支撐。
宋軍表示，山西工程職業(yè)學院當前正在以“有所為有所不為”，做“加法”也要做“減法”的理念找準專業(yè)定位，注重在數(shù)量背后抓質量，推動學校由數(shù)量型向質量型和品牌型邁進，全力提升科研服務能力，實現(xiàn)學院差異化高質量發(fā)展，爭取為太重培養(yǎng)出適應性更強的專業(yè)技術人才，輸送更多的大國工匠、能工巧匠。
座談會后，韓珍堂和韓永清共同見證校企合作簽約儀式，并為校企共建基地揭牌。
集團公司副總經理吳建華陪同客人一行參觀了太重展覽館。
